男职工陪产假企业可以不执行吗？

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信件标题 男职工陪产假企业可以不执行吗？

信件内容 王先生初为人父，想休陪产假，公司却告知没有陪产假，必须请事假。陪产假企业可以不执行吗？

提交时间 2018/2/26 9:00:00

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答复内容

经咨询了解到，根据《山东省人口与计划生育条例》规定，符合规定生育子女的夫妻，给予男方护理假七日。增加的产假护理假，视为出勤，工资照发，福利待遇不变。 男方享有护理假，属于法律法规明确规定，企业必须履行。在遭遇休假缩水或无法休假的时候，首先应与单位做好沟通，沟通无效的话可以向当地计生部门或劳动部门反映。

答复时间 2018/2/27 9:00:00